為深入貫徹實業(yè)公司黨委學習計劃，全面提升黨員干部的學習力和黨組織的創(chuàng)造力，實業(yè)公司黨委組織我們參加了基層黨務工作者培訓學習，通過為期5天的學習，讓我受益匪淺。主要從基層黨建工作方面談談我的心得體會。
通過張敬瑞教授講解的《國有企業(yè)黨建工作的實踐與思考》，對于基層支部的黨建工作，我沒有細致仔細的學習研究過，所以課程結束后我也一直在思考，如何做好基層支部的黨建工作。
我認為，做好基層支部黨建工作就要把黨建的各項工作有計劃地安排，過程有記錄，實施有結果，充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用。
首先要不斷提升黨員的綜合素質。我們的組織由一個個黨員組成，所以黨員們的素質也決定了基層黨組織的先進與否。古語曰：德者，才之帥也，國之基也。由此可見，道德素質對一個人來說非常重要，在黨員中也要進一步加強社會主義道德修養(yǎng)，使黨員樹立正確的道德觀和價值觀。前段時間組織我們觀看的《權力之刃 濫用成殤》警示片中，一個個鮮活的例子，都是因為道德觀與價值觀的偏失，最終走向了不歸路。
其次要轉變觀念。不能一提到黨建工作就覺得是領導們的事，要不斷激勵廣大黨員們積極參與基層黨組織的各項活動，不斷探索其中的難點和熱點問題，把黨建工作思想務虛與工作務實相結合，有些的確感覺是無形的，但從本質上看，卻與工作有著十分密切的聯系。比如我們人力資源部負責的干部任免、考核等工作，都離不開黨組織的保證作用。
三是要不斷創(chuàng)新方法，創(chuàng)新是一切的活力之泉。基層黨務工作者要增強學習力，就拿我自己來說，《黨章》《準則》《條例》等都是我需要不斷重復閱讀、重復學習的。除此之外，基層黨組織在學習、實踐等方面也有許多工作要做。建立健全黨員長效學習機制，落實學習計劃、注重學習實效。條件允許的情況下，可以建立完善黨員教育培訓規(guī)劃并實施，進行目標化管理。同時培訓的形式可以多樣化，集中學習、網絡學習、互動學習等等。
還要繼續(xù)把黨員亮身份、亮承諾等工作扎實開展，樹立先鋒模范形象，強化黨員廉潔自律，要自重、自省、自警、自勵，防微杜漸。還要有目標激勵，以黨員先進性的具體要求為標準，認真組織開展優(yōu)秀黨員評比活動，促使更多的基層黨員積極向上、奮發(fā)工作。
我思考的這些還不全面，也不太深入，需要在日后的工作中不斷學習、探索與創(chuàng)新，提升自己的同時，把綜合黨支部的各項工作開展好。
版權聲明：本文內容由互聯網用戶自發(fā)貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲空間服務，不擁有所有權，不承擔相關法律責任。如發(fā)現本站有涉嫌抄襲侵權/違法違規(guī)的內容， 請發(fā)送郵件至 舉報，一經查實，本站將立刻刪除。
